التسجيل في برنامج ساند لدعم المتعطلين عن العمل بالسعودية

التسجيل في برنامج ساند لدعم المتعطلين عن العمل بالسعودية
التسجيل في برنامَج ساند لدعم المتعطلين عن العمل

برنامَج ساند لدعم المتعطلين عن العمل، حيث وفرت مؤسسة التأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السُّعُودية، خدمة التسجيل في برنامَج ساند الذي يعد أحد أهم البرامج التي تخصيصها من أجل مساعدة الأشخاص الراغبين في الحصول على دعم نقدي من ساند، الذي يعد مخصص للأشخاص الغير قادرة عن العمل في المملكة، حيث يتم دعم العاطلين عن العمل ومساعدتهم للحصول على عمل يكون مناسب ماديًا له، ويتم ذلك بتوفير برامج التدريب المتنوعة، وفيما يلي سوف نتعرف إلى شروط التسجيل في برنامَج ساند لدعم المتعطلين عن العمل.

التسجيل في برنامَج ساند لدعم المتعطلين عن العمل

يستطيع جميع عاطلي العمل في المملكة، التسجيل في برنامَج ساند لدعم المتعطلين عن العمل، عن طريق الموقع الإلكتروني الذي يخص التأمينات الاجتماعية، وذلك في حالة توافر شروط التقديم الخاصة بالبرنامج، وفيما يلي طريقة التسجيل:

  • الدخول إلى موقع التأمينات الاجتماعية مباشرة “منصة التسجيل“.
  • يتم تسجيل الدخول للحساب عن طريق (التأمينات الاجتماعية أونلاين) بإدخال اسم المستخدم وكلمة المرور في المكان المخصص لذلك.
  • النقر على تسجيل الدخول.
  • النقر علي استحقاق نظام ساند.
  • يجب أن يتم إدخال البيانات وتسجيل رَقَم الحساب البنكي.
  • ملء البيانات الشخصية المطلوبة من جانب المنصة.
  • سوف تصل رسالة نصية لرقم الهاتف الجوال الذي يتم تسجليه من أجل تفعيل استحقاق طلب التعويض.
  • الضغط علي تقديم الطلب للمؤسسة من أجل مراجعته والقبول في البرنامَج.

شروط التقديم في برنامَج ساند

يوجد عدد من الشروط التي قد تم تحديدها من جانب نظام ساند لجميع المواطنين الذين يرغبون في الاستفادة من البرنامَج، حيث يساعد البرامج المواطنين وأسرهم بحالة التعطل عن العمل نتيجة ظروف خارجة عن الإرادة، ويتم التسجيل في برنامَج ساند بالشروط التالية:

التقديم في برنامَج ساند
التقديم في برنامَج ساند
  • يجب أن يكون المستفيد من البرنامَج سعودي الجنسية.
  • يجب أن يكون عمر المشترك في النظام يقل عمره عن 60 عامًا.
  • تعدي مدة العمل المنصوص عليها بقانون العمل السعودي وفق المادة 14.
  • أن يكون المشترك ليس لديه دخل شهري ثابت من أعمال أو أي أنشطة خاصة.
  • ألا يكون المشترك قد ترك عمله بمحض إرادته، حيث يجب أن يكون لسبب خارج عن إرادة الموظف (مثل انتهاء عقد العمل، إفلاس المنشأة، أو الفصل لغير الأسباب التأديبية) الاستقالة لا تؤهلك للحصول على ساند.
  • أن يكون المشترك من الأفراد القادرة على العمل.
  • يشترط التزام المستفيدين بالتدريبات التي يتم تحديدها من جانب الوزارة.
  • تقديم الطلب يجب أن يتم خلال 90 يومًا من تاريخ ترك العمل عبر بوابة التأمينات الاجتماعية.
  • مدة الاشتراك: يجب توفر مدة اشتراك لا تقل عن 12 شهرًا خلال الـ 36 شهرًا السابقة للمطالبة الأولى.

آلية صرف التعويض

  • الأشهر الثلاثة الأولى: يُصرف للمتعطل 60% من متوسط الأجور المسجلة في الـ 24 شهرًا الأخيرة.
  • الأشهر التسعة المتبقية: يُصرف 45% من متوسط الأجور.
  • الحد الأعلى والأدنى: يوجد سقف أعلى للصرف (يصل إلى 9,000 ريال للأشهر الأولى) وحد أدنى لضمان العيش الكريم.